Competências bases para o trabalho humano na Indústria 4.0

Vander Luiz da Silva, João Luiz Kovaleski, Regina Negri Pagani

Resumo


A fim de tornar a abordagem de Indústria 4.0 uma realidade, diversos requisitos precisam ser atendidos, um deles, a necessidade de qualificar pessoas para o trabalho nas indústrias. Este estudo teve por objetivo identificar as competências fundamentais para o trabalho na Indústria 4.0. Foi elaborada uma revisão sistemática de literatura, selecionando artigos relevantes por meio de critérios metodológicos. A pesquisa é de natureza descritiva e exploratória. Na Indústria 4.0 foi constatada uma série de competências básicas para o trabalho humano, como criatividade, capacidade de inovação tecnológica, conhecimento de tecnologias digitais e TI (Tecnologia da Informação), entre outras.


Palavras-chave


Recursos Humanos; Indústria 4.0; Gestão; Competências Intelectuais

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DOI: https://doi.org/10.21902/jbslawjbs.v12i2.37

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Revista Foco (Journal of Business Studies and Law), e-ISSN: 1981-223X

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